一名的保安必須要掌握的技能　　作為一名保安，必須要掌握各種技能。山東東方劍保安服務有限公司對保安各方面的要求都是非常嚴格的下面這幾種技能就是必須要掌握的。　　一、有迅速做出指揮手勢的能力。保安在執(zhí)勤的時候，經(jīng)常遇到各種情況需要迅速做出指揮手勢來解決問題?！　《?、服從安排、聽從指揮。保安在執(zhí)勤的時候，要有能夠獨當一面的能力，能夠果斷處理工作上的各種問題。在執(zhí)勤時，保安員一定要嚴格服從上級的安排，聽從指揮?！　∪?、有較高的思想素質。保安在執(zhí)勤的時候，一定要端正思想態(tài)度，各種，樹立正確的世界觀、價值觀和人生觀?！　∷摹⑸朴诎l(fā)現(xiàn)問題。保安在執(zhí)勤的時候，要熟悉工作周圍環(huán)境，善于發(fā)現(xiàn)周圍所存在的安全隱患，上報***，聽從指揮，小區(qū)保安，采取有效地方法解決所存在的問題?！　∥?、能夠快速解決問題。保安在執(zhí)勤的時候，經(jīng)常會遇到各種緊急的情況，必須要從容應對，迅速做出判斷，快速處理問題，確保突發(fā)事件得到及時解決。

安保人員服務意識弱，該怎么提高？高質量的安保服務不僅代表著安保公司的形象，也是建設和諧社會的主要手段，還是廣大人民群眾安居樂業(yè)的重要保證。這就要求安保人員加強學習，熟知公司的管理制度，提高自己的業(yè)務水平，樹立更高的服務意識。首先要抓***訓練通過不斷的體能訓練使我們的***有強健的體魄和英姿的外表，才能提升凝聚力和戰(zhàn)斗力，才能給B法分子以強有力的震懾；其次一個合格的團隊必須要有教育訓練計劃，而且必須常抓不懈、認真落實。在分隊長當中有個別人覺得教育枯燥，訓練麻煩，給隊員增加負擔，覺得隊員只要把班上好就可以了，這樣的想法是錯誤的。如果沒有了教育訓練隊員就缺少團隊意識，他們就沒有了全局意識和奉獻精神，***就很渙散，干起工作來也就沒有了責任心，這樣一來對日常管理工作無形中就增加了難度，管理者就覺得隊員不按制度辦事，自由散漫，認為責任在隊員，其實根本在***。

***長要清楚地了解全隊的每一名隊員，掌握好家庭情況、成長經(jīng)歷等等，要針對隊員不同的成長背景，和日常工作的表現(xiàn)來分析總結隊員的性格特征，以此更深入地知曉隊員做事為人的方法，安排分配任務的時候，就能做到有的放矢，互相契合。要定期或不定期地***民主座談會、個別談心，做到長期跟進隊員當下的心態(tài)和想法。如遇到隊員偶爾狀態(tài)不佳，要多聽取他人的意見，懂得換個角度去觀察保安員，不要總站在隊長的立場，要根據(jù)客戶、同班組隊員的意見加以綜合總結。 ***長是保安業(yè)務很重要的基層力量，起到承上啟下，連接隊員和保安公司的關鍵作用。尤其是隊員之間的平衡與調和尤其重要。因此，管理方法要規(guī)范、透明，切忌“走過場”，或是偏袒某個隊員。不僅要一視同仁，還要拿出相應的方式方法，做到事情的安排、分配必須坦誠相待，含山保安，互相監(jiān)督。某些時候，隊長不僅要以身作則，還要敢于舍得，能主動放棄一些個人的微小利益，用來分配給隊員，這樣隊員自然能感覺到隊長的和氣與關心，全隊的凝聚力才更強。

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